为引导同学们积极参加科技创新活动,增强创新意识,提高创新实践能力,促进知识学习与实践探索相结合,11月11日上午,威廉希尔在第周苑C座332会议室举行了“员工创新实践项目”评审会,通过评审选拔出一等奖一项、二等奖两项、三等奖五项。公司党委副书记张四化主持评审会。
本次评审活动自9月17日开始组织,活动面向近两年内员工已完成的与专业相关的科技创新类项目进行评比,报名作品经过资格认定、初审和复审,最终选出16个项目进入答辩环节,通过现场面向校内外专家进行项目展示和评委问答角出获奖项目。后期将为获奖同学举行颁奖仪式。
项目评审主要从项目的功能特色与应用价值、新问题和新思路的提出、技术创新水平、技术合理运用水平和技术难度、创新创造意识等方面作为评价标准进行评审。
评审会邀请即墨区信息产业发展服务中心副主任吴明、即墨区工信局信息科科长张妮、青岛鳌山湾未来城管委会招商部部长闫保先、青岛鳌山湾未来城管委会招商部杨帅帅、青岛双湾创新科技有限公司运营总监韩敏、青岛红创科技有限公司总经理李照宇、北京慧教汇学教育科技研发总监何百科担任评委。评审活动由SAP青岛双湾创新科技有限公司冠名赞助。
本次评审活动是威廉希尔员工创新创业教育的重要一环。学院多年来坚持做好员工创新创业教育活动,积极为员工搭建良好的创新创业实践平台,通过实验室建设、科创竞赛指导、创新项目评审、员工指导、企业参与等多维度相结合方式,教育引导同学们提升员工创新创业意识和能力,拓宽专业视野,激发自主学习和实践探索兴趣,不断提升就业竞争力和综合素质。
(图/亓龙雨 肖佩 文/ 李安宁 编辑/徐慧 供稿单位:威廉希尔)